１ 事業の概要
女性の就業支援から就業後のフォローまで実施するこ
とで、より確実な就業、定着、両立、キャリアアップに
結び付ける。
（１）相談業務・人材マッチング委託費 63,588千円
（２）市町村支援 6,006千円
（３）職場体験等委託費 46,946千円
（４）女性活躍研修委託費 6,145千円
（５）ステップアッププラン 844千円
（６）夫巻き込み型就業支援 1,022千円
（７）埼玉版ハローワーク 15,176千円
（８）ﾊﾛｰﾜｰｸ求人を活用した職業紹介 6,190千円
（９）その他 12,884千円
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５ 事業説明
（１）事業内容
ア 相談業務・人材マッチング委託費 女性キャリアセンターにキャリアカウンセラー5人、求人開拓員2人を配置。
カウンセリング、セミナー、職業紹介により総合的に就業を支援する。
イ 市町村支援 県内各地域へ出向き、就職支援セミナー、働く女性との交流会を実施。
ウ 職場体験等委託費 キャリアカウンセラー2人、求人開拓員2人を配置。職業訓練と連携した広
報、職場体験、企業説明会を開催する。
エ 女性活躍研修委託費 「女性活躍研修カリキュラム」を実施する。
オ ステップアッププラン 正規雇用やステップアップを目指す利用者が相談員とともに目標設定、計画
策定をして３～６か月の期間で目標達成を目指す。
カ 夫巻き込み型就職支援 利用者が夫とともに受講、夫婦で働き方の見直しや育休復帰準備を行う。
キ 埼玉版ハローワーク相談業務等 「ハローワーク浦和・就業支援サテライト」女性コーナーにカウンセラー2
人を配置。カウンセリング、セミナーを実施。
ク ハローワークを利用した職業紹介 キャリア人材バンクシステムの活用による求人情報の提供、紹介業務を行
う。
ケ パソコンスキルチェック講座 パソコンスキルのレベルチェックの講座を実施する。
コ 保育業務委託費 利用者のうち希望する者の保育を行う。
サ センター／サテライト業務運営費 事業実施のための経費、臨時職員の賃金等
シ 施設管理費 男女共同参画推進センターの施設利用負担金
（２）事業計画
平成29年度就業者数目標1,800人
（３）事業効果
利用者の状況に応じた支援により就業に対する不安を軽減し、就業者・企業双方のニーズに合致した人材マッチン
グやハローワーク求人を活用した職業紹介により雇用のミスマッチを解消する。その結果、女性の就業促進が図ら
れ、あわせてキャリア形成や活躍推進に寄与する。
（４）県民・民間活力、職員のマンパワー活用、他団体との連携状況
市町村やハローワーク等と連携した就職支援を実施する。パソコン講座の開催をＮＰＯ等と行う。
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